本報訊（文/圖 記者 林晨 龐玉偉 商景豪）2月10日下午至12日上午，聊城日報社在三樓報告廳舉辦“聊報融媒大課堂”2023年員工技能素質(zhì)提升培訓(xùn)班第一階段培訓(xùn)。邀請融道智庫專家“傳經(jīng)送寶”。聊城日報社社長苗運周、總編輯玄志剛、副總編輯張東方出席活動，200余名干部職工齊聚一堂，就融媒體轉(zhuǎn)型中的典型問題展開集體充電。

　　開班前，報社總編輯玄志剛作了學(xué)習(xí)動員。他說，這次培訓(xùn)是落實全省宣傳文化系統(tǒng)“強本領(lǐng)、保落實、保質(zhì)量”主題年活動和市委發(fā)出的“三提三敢”動員令的具體體現(xiàn)，也是加快建設(shè)一流新型主流媒體的現(xiàn)實需求。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)思考，促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變、理念更新，著力解決“本領(lǐng)恐慌”、能力不足的問題，搞清楚“為什么、干什么、怎么干”的問題，正確把握媒體融合發(fā)展的趨勢和規(guī)律，為更好地完成全年各項目標(biāo)任務(wù)打下基礎(chǔ)。

　　第一課由融道智庫（全國）孵化器、WPMC99媒體融合頂層設(shè)計創(chuàng)始人王平主講。他以《建設(shè)“兩強”主流輿論新格局》為題，結(jié)合對政策的精準(zhǔn)理解以及對800多家媒體的調(diào)研思考，系統(tǒng)講解了如何建構(gòu)本地群眾離不開的渠道，打造新時代引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾的平臺，深化媒體深度融合與全媒體社群用戶體系建設(shè)的方法與路徑。2月11日全天和12日上午，王平和融道智庫專家團(tuán)成員谷璟弘就“如何在移動互聯(lián)網(wǎng)時代下打造媒體內(nèi)容生產(chǎn)的爆款工程”“如何催化融合質(zhì)變讓新媒體技術(shù)實現(xiàn)有用、管用和實用”等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)講解。

　　本次培訓(xùn)角度新穎、案例深刻，富有感染力，讓參訓(xùn)人員感到收獲頗豐。在嚴(yán)肅緊張的學(xué)習(xí)氛圍中，大家緊密聯(lián)系思想工作實際，直面問題和困惑，開闊了發(fā)展視野、打破了思想枷鎖、點燃了智慧火花，找到了破解自身瓶頸的“密碼”。報社干部職工們紛紛表示，這次培訓(xùn)，是一場酣暢淋漓的思想解放、是一場深刻的自我革命、是一場說改就改的探索之旅，必將為加快自身轉(zhuǎn)型找到新的方向標(biāo)和立足點。報社編委、新聞中心主任孫文華說：“新春開班即開學(xué)，全員靜下心來，洗腦換腦，學(xué)習(xí)突破，我們期待自我革命后的破繭成蝶。”

　　全市推進(jìn)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展暨作風(fēng)建設(shè)動員大會召開后，聊城日報社第一時間召開務(wù)虛會，號召全體員工主動對標(biāo)對表“三提三敢”總體要求，全面提升執(zhí)行力、落實力。同時，迅速邀請融道智庫專家團(tuán)隊來到報社，圍繞“移動互聯(lián)網(wǎng)時代如何有效賦能員工快速轉(zhuǎn)型”主題，為全體人員進(jìn)行專題培訓(xùn)。培訓(xùn)采用半脫產(chǎn)方式，分兩個階段舉行。玄志剛說：“作為宣傳思想文化部門，面對市委發(fā)出的動員令，必須亮明我們的決心和態(tài)度，必須做到‘三提三敢’，必須提高媒體執(zhí)行力、體現(xiàn)融合擔(dān)當(dāng)，必須做到爭分奪秒，片刻不等待、片刻不遲疑，以融合之力創(chuàng)新做好各項宣傳報道工作，更加有效地服務(wù)大局、服務(wù)群眾。”